Analisando-se a atual literatura técnica e as descrições de cargo para Gestores de Inovação, chega-se a um conjunto comum de habilidades e conhecimentos desejados:
> Capacidade de transformar idéias abstratas em soluções.
> Capacidade para aplicar soluções em diferentes contextos.
> Estratégia e habilidades de planejamento.
> Capacidade de identificar e gerenciar riscos.
> Capacidade de desenvolver, acompanhar e analisar métricas de desempenho.
> Capacidade de colaborar com equipes multifuncionais.
> Forte habilidade de comunicação e conforto com uma variedade de abordagens de comunicação.
Nenhum comentário:
Postar um comentário